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Ziel(e)
Vernetzung von HTL-Mentoring-Alumna
Zielgruppe(n)
Absolventinnen des HTL Mentoringprogramm sowie interessierte junge Frauen
Inhalt
Mit Unterstützung des BPW Clubs Linz-Wels sollen diese jungen Frauen nach Abschluss des HTL-Mentoring-Programms in einem Alumni Netzwerk weiterhin verbunden bleiben.
- Gründung eines Alumni Club nach Abschluss des HTL Mentoring-Programms mit dem Namen „BPW Young Professionals“
- 3 Empowerment-Veranstaltungen für junge Frauen in der Startphase ihrer beruflichen Karriere im Projektzeitraum
- Vernetzung von Vertreterinnen und Vertretern einzelner oberösterreichischer Unternehmen und der teilnehmenden Frauen
- Digitale Vernetzung und Austausch von teilnehmenden Frauen über HTLs hinweg quer durch OÖ über eine Messenger-Gruppe
- Eingliederung von interessierten Frauen in oberösterreichischen Clubs des berufliche Frauennetzwerk BPW (BPW Eferding oder BPW Linz-Wels auf entsprechenden Antrag der Interessentin).
Projektinformationen
- Organisation
- BPW Club Linz-Wels
- Projektstart
- 2025
- Projektende
- 2026
- Handlungsfeld(er)
- Beruf und finanzielle Absicherung ● Wertschätzung und Frauensolidarität
- Das Projekt leistet einen Beitrag zu folgenden Indikatoren / Wirkungen aus der Frauenstrategie:
- Verringerung des Einkommens- und Pensionsunterschiedes (Gender Pay-Gap/Pensions Gap) von Frauen und Männern zB durch Unterstützung zur eigenständigen Existenzsicherung von Frauen ● Erhöhung des Frauenanteils in allen politischen, wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Schlüsselpositionen ● Erhöhung der Anzahl von frauenfördernden Netzwerken in Oberösterreich und/oder Forcierung der Vernetzung von Frauen
- Projektauswirkung(en)
- extern
- Projektdurchführung
- extern (BPW Club Linz-Wels)
- Kontakt
evelyn.schranz@bpw.at, 069981919809
- Links