Ziel(e)
Rechtliche Hinweise und Informationen
Zielgruppe(n)
Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer
Inhalt
Mit der Broschüre, sollen die wichtigsten Informationen zur Angleichung des Frauenpensionsalters an jenes der Männer gegeben werden. Weiters sollen Hintergrundinformationen zu den Voraussetzungen für die eigene Alterspension vermittelt, Begriffe geklärt werden, das Thema Pension in den Blickwinkel der Frauen gerückt werden.
Die Broschüre steht in einer Printversion und auch zum Download zur Verfügung und wird im Rahmen von Vorträgen, Workshops verteilt.
2024 wurde die Zielformulierung präzisiert von "Information - Begriffsklärung - politische Interessenvertretung" hin zu "Rechtliche Hinweise und Informationen".
Projektinformationen
- Organisation
- AK OÖ - gesetzliche Interessenvertretung der unselbständig Beschäftigten
- Projektstart
- 2023
- Handlungsfeld(er)
- Beruf und finanzielle Absicherung
- Das Projekt leistet einen Beitrag zu folgenden Indikatoren / Wirkungen aus der Frauenstrategie:
- Verringerung des Einkommens- und Pensionsunterschiedes (Gender Pay-Gap/Pensions Gap) von Frauen und Männern zB durch Unterstützung zur eigenständigen Existenzsicherung von Frauen ● Erhöhung des durchschnittlichen Einkommens von Alleinerzieherinnen und Alleinerziehern
- Projektauswirkung(en)
- extern
- Projektdurchführung
- intern
- Links