Ziel(e)
Die Broschüre soll helfen Belästigungen zu erkennen und sich dagegen zu wehren.
Zielgruppe(n)
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Oö. Landesdienst sowie auch für Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Unternehmen der Gesundheitsholding OÖ.
Inhalt
Seit Beginn des Jahres 2020 bietet eine neue Broschüre im oö. Landesdienst und auch in den Unternehmen der Gesundheitsholding Hilfestellung bei Belästigung und Grenzüberschreitungen im Arbeitsalltag. Sie soll helfen Belästigungen zu erkennen und sich dagegen zu wehren. Dies erfolgt in einem ersten Schritt durch das symbolische Zeigen einer gelben oder roten Karte. Oft erkennt das Gegenüber dann schon, dass eine Grenze überschritten wurde und ändert sein Verhalten. Wenn das nicht der Fall ist, stehen den Bediensteten selbstverständlich die Vorgesetzten, die Gleichstellungsbeauftragte und die Mitglieder der Gleichstellungskommission als Ansprechpartnerinnen bzw. Ansprechpartner zur Verfügung.
Führungskräfte und auch Bedienstete sollen durch das Tool Informationen zum Thema Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz erhalten und verschiedene Situationen und ihre Folgen durchspielen können.
Projektinformationen
- Organisation
- Amt der Oö. Landesregierung • Direktion Personal • Abteilung Personal
- Projektstart
- 2020
- Handlungsfeld(er)
- Wertschätzung und Frauensolidarität
- Das Projekt leistet einen Beitrag zu folgenden Indikatoren / Wirkungen aus der Frauenstrategie:
- Verringerung der Anzahl der Frauen, die privat und im öffentlichen Raum von Gewalt betroffen sind und/oder Sensibilisierung zum Abbau von geschlechterspezifischer Gewalt
- Projektauswirkung(en)
- intern ● extern
- Projektdurchführung
- intern ● extern
- Kontakt
Amt der Oö. Landesregierung, Geschäftsstelle der Gleichbehandlungskommission des Landes und der Gemeinden, Bahnhofplatz 1, 4021 Linz, E-Mail: Gleichbehandlung.Pers.Post@ooe.gv.at
- Links